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“落实工作会精神”专栏

【落实工作会精神】新巨龙公司全面推进成熟矿井建设

发布日期:2015年01月12日    史贺 丁芳强     来源:快三投注-454674网站

本网荷泽讯 山东能源快三投注新巨龙公司认真贯彻落实能源集团2015年工作会议精神,按照能源集团“在新常态下全力实现逆势突围转型发展”的要求,扎实开展“成熟矿井建设年”活动,实施企业突破工程,推进三维共生战略,提升轻资产、均量优、高效率、低成本四个办矿理念,全力建设安全高效、绿色开采、清洁生产的成熟矿井,打造能源集团明星企业、煤炭行业典范工程。

面对当前宏观经济新常态、煤炭行业寒冬期的实际,新巨龙公司在宏观架构上,建立超前的发展思路、清晰的使命愿景、明确的战略规划、前瞻的文化价值;在微观实效上,做好安全管理稳定、生产接续正常、系统运行高效、治灾技术保障、综合成本领先、资源利用充分、人才技能提升,以全新的发展思维和管理方式来运营企业,加快推进企业成熟转型,经受住挑战,抵御住危机,实现超越领先、做大做强。

为承担起率先反哺老区的责任,新巨龙坚持以自我加压、自我超越激发攻坚克难的信心,全面实施“企业突破工程”,分片区、专业、单位等层级征集月度、季度、年度突破工程指标,在产能提升、成本管控、减人提效等方面实现质的飞跃。推进“三维共生”发展战略,产业维度的生态共生战略,立足煤炭主业,依托技术优势、管理优势和社会资本优势,创新商业模式,整合优化各类资源,形成以煤炭为核心的相关多元化商业共生生态。积极发展循环经济,综合利用资源,推动矿山环境恢复与治理,建设现代高效生态农业示范区,构建经济与环境和谐发展的区域共生生态;市场维度的价值共生战略,以高质量、低成本、优服务、差异化锻造核心竞争力,提升品牌价值,实现客户价值共赢;企业维度的协同共生战略,通过员工与企业之间、员工与员工之间以及企业部门、班组之间的“目标协同、管理协同与创新协同”,实现企业与员工共同可持续发展。

新巨龙树立“轻资产、均量优、高效率、低成本”的新型办矿理念,彻底抛弃以往的“以规模大小论英雄、以资产多少论强弱”的传统观念,坚持比回报不比投资、比质量不比速度、比效益不比规模、比均量不比总量、比发展不比现状、比管理不比条件、比执行不比口号、比干劲不比怨劲、比节俭不比豪气、比贡献不比享受,持续提升企业效益。

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